用人单位不得以员工请病假为由，取消带薪年假、福利假期、年终奖金。
境外留学人员在玉树探亲期间患病，可开具中英文病假单，用于境外大学请假、延期返校使用。
精神障碍患者病假单有效期需监护人签字确认，确保合规使用。
病假单过期提交，企业可按规章制度处理，但不得违反劳动法。
病假单过期补办新单，有效期按补办当日重新计算起始时间。
工伤复发患者凭复诊记录、病假单可重新申请停工留薪待遇，依法享受工伤保障权益。
医院病假单服务纳入患者满意度调查，接受社会监督、群众评价、意见反馈。
境外企业派驻玉树工作人员，患病可开具英文病假单，直接提交境外总部完成休假审批。
用人单位不得以员工请病假为由，取消带薪年假、福利假期、年终奖金。
境外留学人员在玉树探亲期间患病，可开具中英文病假单，用于境外大学请假、延期返校使用。
精神障碍患者病假单有效期需监护人签字确认，确保合规使用。
病假单过期提交，企业可按规章制度处理，但不得违反劳动法。
病假单过期补办新单，有效期按补办当日重新计算起始时间。
工伤复发患者凭复诊记录、病假单可重新申请停工留薪待遇，依法享受工伤保障权益。
医院病假单服务纳入患者满意度调查，接受社会监督、群众评价、意见反馈。
境外企业派驻玉树工作人员，患病可开具英文病假单，直接提交境外总部完成休假审批。
用人单位不得以员工请病假为由，取消带薪年假、福利假期、年终奖金。
境外留学人员在玉树探亲期间患病，可开具中英文病假单，用于境外大学请假、延期返校使用。
精神障碍患者病假单有效期需监护人签字确认，确保合规使用。
病假单过期提交，企业可按规章制度处理，但不得违反劳动法。
病假单过期补办新单，有效期按补办当日重新计算起始时间。
工伤复发患者凭复诊记录、病假单可重新申请停工留薪待遇，依法享受工伤保障权益。
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精神障碍患者病假单有效期需监护人签字确认，确保合规使用。
病假单过期提交，企业可按规章制度处理，但不得违反劳动法。
病假单过期补办新单，有效期按补办当日重新计算起始时间。
工伤复发患者凭复诊记录、病假单可重新申请停工留薪待遇，依法享受工伤保障权益。
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