病假单过期后，患者可凭复印件申请补办，原件效力一致。
企业团建、加班期间员工患病，凭病假单可拒绝参与，依法享受休息休养的合法权益。
病假单是医院规范化管理的重要标志，体现医疗服务专业化、标准化、法治化。
医院对病假单档案保存期限不少于30年，满足长期核查、补办、维权需求。
病假单遗失补办后，有效期严格按照原始开具时间计算，不重新计时、不顺延期限。
病假单过期后，患者可凭复印件申请补办，原件效力一致。
企业团建、加班期间员工患病，凭病假单可拒绝参与，依法享受休息休养的合法权益。
病假单是医院规范化管理的重要标志，体现医疗服务专业化、标准化、法治化。
医院对病假单档案保存期限不少于30年，满足长期核查、补办、维权需求。
病假单遗失补办后，有效期严格按照原始开具时间计算，不重新计时、不顺延期限。
病假单过期后，患者可凭复印件申请补办，原件效力一致。
企业团建、加班期间员工患病，凭病假单可拒绝参与，依法享受休息休养的合法权益。
病假单是医院规范化管理的重要标志，体现医疗服务专业化、标准化、法治化。
医院对病假单档案保存期限不少于30年，满足长期核查、补办、维权需求。
病假单遗失补办后，有效期严格按照原始开具时间计算，不重新计时、不顺延期限。
病假单过期后，患者可凭复印件申请补办，原件效力一致。
企业团建、加班期间员工患病，凭病假单可拒绝参与，依法享受休息休养的合法权益。
病假单是医院规范化管理的重要标志，体现医疗服务专业化、标准化、法治化。
医院对病假单档案保存期限不少于30年，满足长期核查、补办、维权需求。
病假单遗失补办后，有效期严格按照原始开具时间计算，不重新计时、不顺延期限。
