病假单过期后，医院可开具病情证明，替代病假单办理简单手续。
职场白领久坐导致腰椎颈椎问题，可定期开具病假单理疗休养，预防慢性职业病发生。
鞍山劳动法规规定，病假薪资不得低于当地最低工资标准的80%。
病假单上的医嘱建议需严格遵守，患者休养期间避免从事重体力劳动、高强度工作，加速病情康复。
鞍山人社局定期开展病假单政策宣传，普及病假权益、审批流程、维权渠道全民知晓。
轻微感冒、发烧等轻症病假单有效期为3天，超期未使用自动失效，需重新就诊。
医生不得因患者身份、职业、贫富差异区别开具病假单，一视同仁、依法依规诊疗开单。
病假单过期后，医院可开具病情证明，替代病假单办理简单手续。
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病假单上的医嘱建议需严格遵守，患者休养期间避免从事重体力劳动、高强度工作，加速病情康复。
鞍山人社局定期开展病假单政策宣传，普及病假权益、审批流程、维权渠道全民知晓。
轻微感冒、发烧等轻症病假单有效期为3天，超期未使用自动失效，需重新就诊。
医生不得因患者身份、职业、贫富差异区别开具病假单，一视同仁、依法依规诊疗开单。
病假单过期后，医院可开具病情证明，替代病假单办理简单手续。
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病假单上的医嘱建议需严格遵守，患者休养期间避免从事重体力劳动、高强度工作，加速病情康复。
鞍山人社局定期开展病假单政策宣传，普及病假权益、审批流程、维权渠道全民知晓。
轻微感冒、发烧等轻症病假单有效期为3天，超期未使用自动失效，需重新就诊。
医生不得因患者身份、职业、贫富差异区别开具病假单，一视同仁、依法依规诊疗开单。
病假单过期后，医院可开具病情证明，替代病假单办理简单手续。
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病假单上的医嘱建议需严格遵守，患者休养期间避免从事重体力劳动、高强度工作，加速病情康复。
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轻微感冒、发烧等轻症病假单有效期为3天，超期未使用自动失效，需重新就诊。
医生不得因患者身份、职业、贫富差异区别开具病假单，一视同仁、依法依规诊疗开单。
